Como deve ser a comunicação entre o gestor e a equipe
Falar em público e privado: Os líderes devem ser capazes falar com o grupo e com os colaboradores individualmente com a mesma eficácia e clareza. A chave é saber em quais situações é necessária uma reunião de grupo e em quais uma conversa individual.
Algumas regras são básicas ao você conversar com o subordinado:
A dica aqui é: líder faça uma lista de pendências e retornos urgentes e importantes. Quando você falar para seu liderado que vai ver algo ou fazer algo estipule um prazo para devolver o que ele precisa. Isso fara com que a sua relação com este liderado se fortaleça. Com certeza você sempre poderá contar com ele.
Se você quer passar credibilidade e influenciar pessoas, é importante ser conciso e deixar com que elas saibam claramente o papel que você espera delas. Também é importante desmistificar o conteúdo de toda e qualquer mensagem que você entrega. Evite jargões e seja uma pessoa de poucas – mas eficazes – palavras.
Conseguir encaixar as habilidades pessoais da equipe em projetos condizentes e guiar os profissionais sempre com uma visão de futuro. Como falamos, é essencial que o gestor tenha experiência na área de atuação da equipe que lidera. Assim, ele terá conhecimento “de campo” para propor soluções e orientar o time a melhores práticas.
Dentro de uma empresa, saber se comunicar com a equipe é um atributo essencial para uma liderança de sucesso. Existe uma série de vantagens quando quem está à frente de pessoas e equipes sabe como se fazer compreensível. Comunicar acaba se tornando mais do que uma necessidade, mas uma ferramenta do negócio.
Muitos líderes entendem que seu papel é apenas garantir que as entregas estejam no prazo e com qualidade, mas na verdade, um gestor inspirador é aquele que enxerga a frente, que tem pensamento estratégico para garantir constância e valor nos resultados. Para isso, a capacidade de otimização é essencial.
Qual é a importância da comunicação entre líderes e equipe? Dentro de uma empresa, saber se comunicar com a equipe é um atributo essencial para uma liderança de sucesso. Existe uma série de vantagens quando quem está à frente de pessoas e equipes sabe como se fazer compreensível.
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